盡管年初政府一再強調要降低社保繳費以減輕企業負擔，無奈巨大虧空一直沒有填補，加上廣場舞大軍的隊伍越來越壯大，很多地區繳費基數上調約一成，一些勞動密集型企業負擔進一步加重。
進入年中，各地人社部門陸續調整社保繳費基數，上調幅度均在10%左右。包裝地帶小編發現，各地下調養老等繳費費率，一定程度上降低了企業成本，但隨著此輪社保繳費基數上調，一些低收入職工群體與部分企業社保繳費數額不降反增，負擔加劇。
天津市：繳費基數下限上調154元。天津市人社部門近日明確，從7月1日起，天津用人單位和職工繳納社保基數的最低和最高標準分別為2966元和14832元，繳費基數下限與上限分別上調154元、774元。
濟南市：繳費基數下限增長了304元。濟南市人力資源和社會保障局根據社會保險法及有關政策規定，公布了2016年度(2016年7月1日至2017年6月30日)社會保險繳費基數，下限為2930元，上限為14646元。而上一年該市社保繳費基數下限為2626元，上限為13128元。也就是說，繳費基數下限增長了304元，上限增長1518。
北京市：社保繳費下限增加374元。北京社會保險基金管理中心發布通知，確定2016年繳費基數上限為21258元，較上年增加了1869元。繳費基數下限為2834元，比上年增加了249元。
上海：社保繳費下限增加292元。上海繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定，為21258元，較上年增加了1869元。參加職工基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定，為2834元，比上年增加了249元。
重慶市：社保繳費下限提升了262元。2016年，重慶市城鎮企業職工基本養老保險、城鎮職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險參保職工2016年度月繳費基數上限為15523元、下限為3105元，分別比上年增加1310元和262元。
廣州：上限普漲，部分下限有所調整。從2016年7月1日起，廣州城鎮職工基本養老保險繳費基數上限從13404元調至14958元;下限維持2408元不變。基本醫療保險繳費基數上限從17424元調至18561元，下限從3485元調至3712元。工傷保險、失業保險上限從17242元調至18561元，下限為1895元。
深圳：上線提高，但下線沒有變化。按照2015年度在崗職工月平均工資6753元計算，養老保險繳費基數的“上線”為20259元。養老保險繳費基數的“下線”是市政府公布的最低工資標準，目前沒有變化，仍為2030元。
此前，國務院已明確下調工傷、失業、生育“三險”費率。人社部相關負責人表示，去年以來各類社保政策如果都落實到位，每年共計可降低企業成本1200億元以上。然而，受各地陸續上調社保繳費基數影響，部分行業仍然難以有效減輕社保繳費負擔，企業與職工繳費額度同比均將有所增加。
根據國家相關社保法規規定，社保繳費以上年度當地職工平均工資的60%至300%為繳費基數。這意味著月工資低于上年度職工平均工資60%下限的職工，需以下限基數繳費。
比如，山東省濟南市社繳費基數下限從去年的2626元調整為2930元。市民王先生去年的稅前月工資2700元，高于繳費基數下限，按2700元的實際工資額作為基數繳納社保，企業與職工養老保險需繳費702元。今年王先生工資漲了100元，但因沒達到規定的繳費基數下限，要按照2930元作為基數繳納社保，費率不變的情況下繳費額度將提高到761.8元。
廣西柳州一家汽車企業負責人坦言，“當前受經濟大環境影響，員工工資增長有限，不少一線工人工資達不到繳費基數下限。僅計算一線工人，企業和員工今年下半年社保繳費額度比2014年要增長近30%。”這位負責人說。
武漢市一位餐飲企業負責人表示，目前武漢市餐飲行業服務員工資一般在2000元左右，近年來每年漲幅最多也就200元，都沒達到繳費基數下限，“即便今年企業繳費費率下調兩個百分點，但繳費基數大幅上調，社保繳費依舊‘水漲船高’。”
這位負責人以養老保險算了筆賬：去年繳費基數下限為3031.2元，費率20%，企業每月為每位員工繳費606.2元，職工個人按8%的比例繳費242.5元；今年企業繳費費率將下調至19%，但繳費基數下限將提高到3286元，企業繳費624.3元，員工繳費262.8元，都比去年增加了。
中國勞動關系學院勞動關系系主任喬健表示，當前社保繳費基數年年大幅上漲，“不符合經濟形勢總體漲幅回落以及社會保險整體需要改革的現實。”
需要指出的是，此前北京、貴州、安徽、上海、重慶、四川、新疆、山西、江西、陜西、天津、湖北、河南、山東、廣西等10多個省份曾經堂而皇之地出臺了本地的社保降費方案。
