體制創(chuàng)新
首先來看，在整個新聞出版產(chǎn)業(yè)鏈中，印刷業(yè)作為產(chǎn)品加工環(huán)節(jié)，以入行門檻低、中小企業(yè)多、行業(yè)競爭激烈、附加值低的狀態(tài)而存在。產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)利潤分配的不均衡，已經(jīng)嚴(yán)重阻礙了印刷經(jīng)濟(jì)整體快速、可持續(xù)發(fā)展。
這就亟須通過體制改革、機(jī)制創(chuàng)新，更新觀念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，實現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
其次，目前印刷行業(yè)的高端技術(shù)主要掌握在德、美、日等發(fā)達(dá)國家手中，而且技術(shù)更新越來越快，在這種情況下，國際購買不失為一個獲取最新技術(shù)的便捷手段，而這就需要體制、機(jī)制、觀念的創(chuàng)新。
布局聚合戰(zhàn)略
印刷包裝業(yè)的現(xiàn)狀中可以看到，因為行門檻低、中小企業(yè)多、行業(yè)競爭激烈，快慢不一，這就不利于行業(yè)的良性競爭和資源的優(yōu)化配置、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、升級，以及先進(jìn)技術(shù)的推廣和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行。
可以看到，印刷示范基地的建立是個不錯的措施，這樣可以讓示范骨干企業(yè)享受國家多方面的優(yōu)惠政策。通過這些政策機(jī)制，對部分強(qiáng)勢企業(yè)優(yōu)先扶持，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的規(guī)模效應(yīng)、品牌效應(yīng)，占據(jù)更多的市場，也更好地實行我國的印刷包裝企業(yè)走出去戰(zhàn)略。同樣，適當(dāng)在行業(yè)內(nèi)的特定范圍提高門檻，制定標(biāo)準(zhǔn)，促使印包企業(yè)的不同戰(zhàn)略發(fā)展，也不失為一大措施。
企業(yè)的現(xiàn)代化管理
實現(xiàn)印刷包裝行業(yè)的良性持續(xù)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級，企業(yè)的管理者更是需要抓住時代的脈搏，不僅要求產(chǎn)業(yè)在技術(shù)方面跟上世界潮流，還要求企業(yè)具有利用新技術(shù)的能力，從而革新企業(yè)的現(xiàn)代化管理和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的升級。
不僅要技術(shù)設(shè)備和觀念上更新，更新要經(jīng)營管理和經(jīng)營戰(zhàn)略的現(xiàn)代化和時代化。例如在數(shù)字化的潮流下，數(shù)字印刷在增值服務(wù)方面有著巨大的市場潛力。要學(xué)會在數(shù)字印刷體系中，印前設(shè)計、數(shù)據(jù)管理等增值服務(wù)，不僅提高了產(chǎn)品附加值，而且實現(xiàn)了印刷功能與延伸產(chǎn)業(yè)鏈中各類所需服務(wù)的整合經(jīng)營。
人才戰(zhàn)略
在國家的統(tǒng)計的數(shù)據(jù)中，我們可以看出專業(yè)人才仍是發(fā)展印刷文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的短板。目前這一現(xiàn)狀，相關(guān)院校和行業(yè)人的關(guān)注。人才戰(zhàn)略的實施是我國印包業(yè)發(fā)展的最為潛力型投資，這對整個行業(yè)從人才結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)、管理結(jié)構(gòu)都是最潛力的掘金股。
建立國際化標(biāo)準(zhǔn)
我國印包行業(yè)要想實行走出去戰(zhàn)略，就必須要建立國際化標(biāo)準(zhǔn)。掌握了國際標(biāo)準(zhǔn)化的主動權(quán)就掌握了市場的主動權(quán)，我國印刷企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的現(xiàn)狀在很大程度上阻礙了行業(yè)的發(fā)展，在國際貿(mào)易中不斷遭遇壁壘和挫傷。所以，國際標(biāo)準(zhǔn)化的建立亟需上路，而我國也在這方面不斷的探索和建設(shè)中。國際標(biāo)準(zhǔn)化不僅是在印刷技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的國際化，印前、印刷、印后個技術(shù)的國際化，更包括印刷包裝材料的國際化。在國際化標(biāo)準(zhǔn)下，需要我們更新觀念，開拓新局面和新市場，更好地走向國際化。
